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许林波——大客户业务部 副总经理
       责任,是分内应做的事情。也就是承担应当承担的任务,完成应当完成的使命,做好应当做好的工作。
       责任是一种压力,更是一种动力!
       责任是一种态度!
       责任是一种永恒的坚持!
       责任在每个人的心中都有一杆称!
       责任是一种态度!
       责任来源你的生活、也影响你的生活;
       责任更是一种压力与动力;
       责任其实它能为你提供更多的解决问题的方法!
       责任需要您----永恒的坚持!
       希望我们每一个人能够把您的责任勇敢地承担起来,并能够给予传承!希望每一位能用我们的责任为公司的发展提供动力!
 
 
曾毅涛——研发中心 项目组长
       没有完美的个人,只有完美的团队。曾经有人问一位哲学家:“一滴水怎么样才能够不干枯?”哲学家回答说:“把它放到大海里去。”这简短的对话也揭示了一个深刻的道理:个人与他人之间就相互支撑的,只有得到团队或者别人的支持,才会有无穷的力量。如果没有别人对你的支持,没有团队每个成员的群策力量,我们就无法克服重重的障碍,闯过道道险关。离开了团队,即使你在困难面前使出了浑身的力量,也终究会有枯竭的一天。只有一个团结一致,同甘共苦的团队,才能让我们在新的一年中,迎接挑战,展望未来。
 
陈文荣——大客户业务部 渠道销售代表
       2016年,我和同事们在工作中取得了一定的成绩,这不但得益于部门各位同事的支持与协作,更得益于四美达及大客户部门优良的团队氛围和四美达人的责任感的驱动使然。在去年的业务工作中,我们看到同事彼此之间业务能力在提高,不断的完善自我,真诚去做好手头的每一件工作;把公司的利益放在第一位。作为四美达人我们都应该感到骄傲。
       销售实际是一项各种综合因素长时间的积累和投资:我们销售应该有长远的目光,懂得投资什么样的客户、还有平时自己的学习时间等,懂得长远投资来争取持续不断的定单的销售才是一个好的销售,有单,但是没有持续的定单的销售不是一个好的销售。
   

 

2017年度优秀员工(大客户业务部-陈文庚)
       1、诚信:做人需要诚信,销售同样需要诚信。诚信赢得尊严,诚信赢得市场。
       2、执着:迎难而上的精神是我一直坚信的理念。只有脚踏实地,执着进取,不怕挫折,才能拿下项目。
       3、认真:对于每一件工作,我都保持积极和认真的工作态度,踏踏实实地做自己的事,尽力使自己的工作任务完成的更加圆满。
 
 
2017年度优秀员工(融家达服务业务部-杨鹏)
       作为一名工程师最基础的岗位职责除了服务好我们的客户,最重要的是要对结果负责,对业绩负责。加入公司两年来,我从当初只关注维修单量到现在关心业绩,从关注个人创收到现在关注自己为公司盈利多少,这个转变的过程从表面看仅仅是一个思想意识的转变,对于我来说这过程是压力与动力不断矛盾驱动下的成长,是付出艰辛与收获的喜悦,所以我要感谢公司给我提供这样一个成长的平台,好感谢客户能与我建立朋友关系,感谢团队给我不断的鼓励。所以,我深知我能回报给公司的是业绩,努力完成我每天、每周、每月,每年的业绩目标。
 
2017年度优秀员工(服务业务部—叶芳)
       事实证明,不管我们在哪个岗位,我们都要对待家一样的对待公司,对待事业一般的对待我们的工作。不管在哪个部门,不管是什么岗位,都要一如既往的保持这份热耽及激情,这样我们就一定能有相应的回报,这回报或许是物质奖励,但更多的一定是你自身所获得的成长及提升。
       2018年,我坚信,一定会有越来越多的同事,都能爱家,爱公司,勇于承担责任。
 
2017年度优秀员工(综合业务部-郑旭辉)
       作为一名服务在一线的技术员,每天面对着不同的客户,深知服务的重要性。有时候很简单,就是简简单单的一个微笑,一个眼神,一个手势,或者一句问候,但你得到的却是客户最真诚的感激、肯定。
   
 
2017年度优秀员工(综合业务部-王剑辉)
       不管在什么样的岗位上,我认为我们都应该“爱岗敬业”,对待工作都应该积极主动负责,以认真的态度,勤勤恳恳地做好本职工作。同时,我们也要不断提升自己的工作技能,迎接新的挑战,维护好优秀员工的形象。
       感谢公司营造了这么和谐、融洽的环境,让我能在工作中投入最高的热忱,从而实现自身更大的价值。感谢领导与同事对我的支持与帮助,让我工作中一直保持着激情。
 
2017年度优秀员工(软件业务部—黄志坤)
       在这一年里,让我感触最深的是整个团队的成长。经过不断的沟通、磨合、项目实践、学习,整个开发团队的进步有目共睹,希望软件业务部未来能朝着更加牛逼的方向前进。
 
2017年度优秀员工(大客户业务部—黄道钦)
       我热爱销售,我也喜欢这样挑战。
       “任重道远虽艰辛,策马扬鞭正当时”。17年已经远去,18年已经扬帆起航。18年我以更加饱满精神状态、保持更加高昂的斗志来完成公司的任务目标。
   
 
2017年度优秀员工(服务业务部—胡永开)
       “只有你的行动,才能决定你的价值”是我一直坚信的座右铭。只要有付出,只要做好了属于你的那份工作,就会有回报。
       过去的成绩已成为过去,2018年才是我们奋发图强的一年。面临的新形势和挑战,我将更加严格要求自己,将这份荣誉化为我今后工作动力,扬长避短,用更加优异的成绩回报公司领导、同事的关心、支持和厚爱!
 
2017年度优秀员工(软件业务部-李巧茹)
       酒香也怕巷子深,我们需要主动推销自己的产品,而不是坐商心理。这是个主动出击的年代,我们不能消极等待一个偶然的过客的发现。
       我认为,营销在这个竞争激烈的时代非常重要,只有结合线上线下进行自我营销才能更快的抓住商机,获得主动出击的权利。不管是企业,还是个人都应该拥有自己的宣传名片。而作为企业的一员,我们每个人都是公司的一张名片,我们可以通过实际行动让更多的人了解我们,了解公司,关注公司。这样才能给自己的发展创造更多的机会。
 
2017年度优秀员工(软件业务部-陈惠凰)
       只要用心留意我们工作的每一个细节,用心一一做好,时刻把心态归零,不断更新自己的专业技能,并累积经验,认真的做一件事总会找到做好事情的方法,这样我们平凡的工作也会创造不平凡的业绩。
 
2017年度优秀员工(软件业务部-李江龙)
       入职8个月以来,我能遵守公司的各项规章制度,兢兢业业做好本职业工作,从未迟到早退,用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务,认真履行岗位职责,平时生活中团结同事、不断提升自己的团队合作精神。
       业精于勤而荒于嬉,在以后的工作中我要不断学习专业知识,加强平时知识总结工作,通过多看、多问、多学、多练来不断的提高自己的各项专业技能,努力做好开发人员的本职工作,以最好的状态,把自己的工作做好做扎实,为项目的开发以及公司的发展贡献自己的力量。
2017年度优秀员工(人力行政部-王玉娇)
       四美达有句语录让我印象深刻“结果是过程的写照,只有经历努力的过程,才有好的结果。”想要达到完美的结果,那么付出的过程将会令人成长更多。也告诉我们,积累并不是一件一蹴而就的事情,它就像细密的针线活,要一针一针地慢慢缝好,才能完成一件美丽的作品,不管是在工作上亦或是生活中都是如此。

2018年度优秀员工 王瑞娇:

作为一名服务业务部门管理人员,我主要的岗位职责是做好服务业务各项交付指标,同时把管理要求转化成实际落地的动作在内部有效执行,并以身作则,做好客户长期经营;

听起来简简单单的内容,做起来确实,下面结合我自己的工作体会做以下4点分享:

1、把工作当成自己事业来努力;

2、大局出发、自动自发;

3、以结果导向,尽心尽力;

4、坚持养成复盘好习惯。

2018年度优秀员工 吴锴:

进入公司工作以来,我并没有做出了不起的大贡献,也没有特别值得炫耀的成绩,有的只是踏踏实实的尽最大努力做好自己的工作,凭借着对自己工作的热爱与坚持,从生涩到熟练,经历与学习了很多,收获也颇丰。

每一次接受到新的任务时,我都会尽自己最大的力气去完成,不断的总结自己的经验,从经验中学习,向他人请教,尽量让自己的工作完成的比上一次更快更好,尽可能的提高工作效力。

2018年度优秀员工 何敏:

坚持就能铸就伟大!世间最容易的事是坚持,最难的事也是坚持。说它容易,是因为只要愿意做,人人能做到,说它难,是因为真正能做到的,终究只是少数人。所有的事业,都源于不懈的坚持,始于平凡的努力。祝愿我们所有四美达同仁在“”激情、创新、正直、求胜“文化理念指引下,用汗水,用智慧,用热情,共同铸就四美达的美好明天!

2018年度优秀员工 罗锦华:

作为职场的员工,我们应该清楚自己要做什么?我们要做的就是兢兢业业的完成领导安排的任务,不折不扣的去落实既定的工作目标。

那我们又有着什么样的责任呢?我们的责任就是为企业发展奉献自己的力量,我们每一个部门的同事团结一致,做到每一步看似平常的工作也能铸就最后大的成功。

2018年度优秀员工 罗霞:

    作为一名员工,成长过程其实是一个不断改变、适应、学习、和不断挑战的过程。不妥协不放弃,这是我工作一直以来对自己的要求。没有一项工作不是辛苦的,我们一定要拥有一颗强大的内心,不管遇到多大的困难和挫折,一定要相信这只是暂时的,我们一定能够克服。“剩者为王”,坚持到最后的人才会成功!

2019,让我们一起不断地挑战自我,创造一个又一个的奇迹。

2018年度优秀员工 王玉娇:

四美达有句语录说:“每个员工都应该清楚知道自己为什么要做这些工作,这些工作会带来什么好处。”每个人的工作都是要朝着一个目标前进的,但每个工作都有最为首要的问题,能够清楚的知道首要问题是什么,解决首要问题能够带来的重要结果,这才是我们工作真正的意义。

2018年度优秀员工 张金俊:

我自17年入职外包服务部,融入到上门服务的团队中,刚开始对工作环境、客户群体、和各种服务内容还是比较陌生的,有很多以往没有接触过的业务,工作也开展的比较不顺利,但是我们团队的人都很好相处,大家对我帮助也很大,很快的也就融入了这个团队中,慢慢适应了这个环境,在这两年里,为了更好 的完成自己的工作,也一直在学习,拓展自己的技术能力,但觉得还是有很多不足,在接下来的时间里,我会继续努力,完善自己的技术能力,更好的去服务客户。

2018年度优秀员工 何文鑫:

   如何成为一名优秀的员工呢,通过学习,结合我个人的一点经验及体会,分享如下:

1、主动的学习能力。

2、热爱工作。

3、积极、主动的态度

4、高度的服从意识及执行力。

5、公司利益至上。

2018年度优秀员工 陈艺珠:

   四美达对于我来说,不仅仅是一个工作企业,更是一所社会大学,跨进这个职场平起台,我便开始新的学习生涯,在这里我学到的不仅仅是专业上的技能,更多的是我学到了很多为人处世的道理,与员工、领导的沟通与协作当中,深感自已日益成熟与进步了不少。

    接下来,我仍然会全力以赴开展每一项工作积极主动,把每件事情做得最好,最具效率,为实现2019年的目标而努力奋斗,在四美达书写更加精彩的人生故事。我们都在努力奔跑,我们都是追梦人,祝福四美达的明天更美好!

2018年度优秀员工 董海燕:

    员工依附企业生存,企业依靠员工发展。在今后的工作中,我将以身作则,严格遵守公司的各项规章制度,敬岗爱业,一言一行树立优秀新人的形象。充分发挥优良的作风,努力提高自己,加强业务学习,不断与时俱进,超越自我、适应公司发展的需要。